Форум УПН
Генеральный партнер:
Генеральный медиапартнер:
Официальный партнер

Секция «Как не делать ошибок при найме сотрудников»

Бандалетов_Бродский

Поиск, подбор и найм персонала сегодня – головная боль практически каждого руководителя.

А уж если речь о продажах, тем более о продажах недвижимости, то найти «универсального солдата», лояльного компании и любящего работать с клиентами, помнящего о том, как и какие документы надо оформлять, умеет общаться с чиновниками и мастерить «правильные» рекламные материалы своими силами – практически невозможно. 

Мало того, что сотрудники не считают нужным беречь рабочее место, так еще на самом рынке, не смотря на заявленную безработицу нет «приличных людей».

Кроме того, почувствовав собственную силу, масштабируют бизнес, открывая своё дело. 

Где взять персонал, как понять, кто перед Вами, как удержать своих сотрудников и надо ли «продавать» вакансию кандидату? 

Обсудим на мастер-классе «Найм 2.0: персонал нового времени. Где взять «универсального солдата»

Блок 1. Анализ сегодняшнего рынка. Кто сегодня есть на рынке и как выбрать сотрудника. Что учитывать при отборе, какие качества должны быть проверены на собеседовании? Какие способы использовать? Надо ли платить порталам или искать «своими руками»?

Блок 2. Как нанять сотрудников? Какие они? Как сегодня ходят на собеседования? Поколение Y: Что стоит за групповыми собеседованиями? О чем врут в резюме и на собеседованиях? Правила сегодняшнего найма

Блок 3. Как мотивировать сегодняшнего сотрудника. Какие они – сотрудники нового времени. Какие принципы нужны для их мотивации. Отдел продаж – какие нужны люди? Как жить с разновозрастным отделом продаж.